通年採用情報(実務経験者)

完全週休２日制です。

祝祭日も休日です。（2月23日は出勤日）

年末年始は１２月２９日から１月３日まで休みです。

有給休暇は3営業日前までに届出を提出していただくことで取得できます。

当事務所では有給休暇の取得を推奨しています。

時間単位の有給休暇の取得もできます。

令和6年の有給休暇取得日数は平均で15日でした。

各職員の業務の状況により差がありますが、通常は月に平均で10時間～20時間です。

ただし繁忙期の２月、３月、５月は月に平均で20時間～40時間となります。

当事務所では所内職員研修が充実しております。

・ビジネスマナーの研修

・税務、会計の知識を習得するための研修

・会計ソフト、税務ソフトを操作するための研修

・FPやTKC（実務検定試験）の試験を受験するための研修

会計事務所、税理士事務所で担当を持って決算書・申告書の作成、年末調整業務、個人の確定申告業務の経験が必要です。

また会計ソフト、税務ソフトの使い方については税理士又は職員が丁寧に指導します。

当事務所では税務・会計サービスを通じてお客様のベストパートナーとなることを目指しておりますので、お客様のために新たな知識を習得する努力を惜しまない方、お客様のご要望に応えるための対話、提案などができる方が向いていると思います。

逆に以下のような方は当事務所では難しいかもしれません。

• あいさつが苦手な方
• 研修、座学が苦手な方
• 時間にルーズな方
• タバコを吸わずにいられない方（当事務所内は禁煙です。）

当事務所では新しく入社された方がスムーズに仕事に取り組めるよう職員がメンター（指導者）となって業務の１つ１つを丁寧に教えます。

職員の平均年齢は39歳で、明るくオープンな雰囲気です。

年に1回の懇親会は勤務時間として開催します。

その他に年に5回のランチミーティングを開催しています。

当事務所では職員の税理士試験の受験は任意ですが、挑戦する方を積極的に応援しています。

税理士試験などの国家試験を受験する前には年次有給休暇とは別に最大1週間の休暇を付与しています。

tまずは事務所の雰囲気に慣れていただくための会計、税務、ビジネスマナー、会計ソフト操作、税務ソフト操作等の社内研修を受けていただきます。

その後、担当となったお客様へ帳簿作成の指導、会計ソフトへの入力、会社業績の報告、お客様の相談対応を行います。また決算時には決算書と申告書の作成を行っていただきます。

その他に年末調整業務、個人の確定申告業務を行っていただきます。

当事務所では個別に会社見学会・説明会を行っておりますので、メール又は電話でご希望の日時をお知らせください。